【今年會(huì)jinnianhui金字招牌科技消息】12月25日，字節(jié)發(fā)布了今年第四份紀(jì)律與職業(yè)道德委員會(huì)通報(bào)。通報(bào)顯示，共有120名員工因觸犯公司紅線被辭退，對(duì)92名違規(guī)員工匿名通報(bào)，對(duì)28名員工被實(shí)名通報(bào)。實(shí)名通報(bào)的28名員工中，14人因涉嫌刑事犯罪被移交司法機(jī)關(guān)處理，公司同步將其信息通報(bào)行業(yè)聯(lián)盟，并取消其期權(quán)；4人因違規(guī)情節(jié)惡劣，亦被同步行業(yè)聯(lián)盟并取消期權(quán)。
據(jù)今年會(huì)jinnianhui金字招牌了解，此次通報(bào)增加了“泄露內(nèi)部保密信息”“編造發(fā)布不實(shí)信息”等違規(guī)處置信息的披露。具體案例有：某前員工在小紅書(shū)編造公司裁員和變相降薪謠言，在外部平臺(tái)引發(fā)大量誤讀，對(duì)公司聲譽(yù)造成負(fù)面影響；某前員工多次在脈脈平臺(tái)泄露同事職級(jí)、工作履歷等公司機(jī)密信息，并編造公司和團(tuán)隊(duì)人員變動(dòng)的不實(shí)信息。上述2名員工因在社交媒體上的違規(guī)行為，已被公司辭退。
值得一提的是，在上次通報(bào)中也有兩個(gè)同類案例，分別是：某員工在離職后冒用字節(jié)跳動(dòng)員工身份捏造多條公司不實(shí)信息；某員工在離職后通過(guò)社交媒體平臺(tái)，編造同事和團(tuán)隊(duì)的謠言。
字節(jié)跳動(dòng)在通報(bào)中強(qiáng)調(diào)，針對(duì)造謠、泄密等違規(guī)行為，企業(yè)“絕不姑息”，將繼續(xù)堅(jiān)持紅線管理、同步行業(yè)聯(lián)盟通報(bào)并取消違規(guī)者期權(quán)，以形成強(qiáng)有力的震懾效應(yīng)。此舉顯示出字節(jié)在內(nèi)部治理和品牌保護(hù)方面的高壓態(tài)度，也為行業(yè)樹(shù)立了嚴(yán)格的合規(guī)標(biāo)桿。
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